SNIES 117723 Resolución No. 1279 del 31 de enero de 2025
Especialización en desarrollo organizacional y gestión del talento humano
Modalidad Virtual
¿Por qué estudiar Especialización en desarrollo organizacional y gestión del talento humano?
Perfil Aspirante
El programa Especialización en Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento Humano, como programa de posgrado, está dirigido a profesionales de cualquier área del conocimiento que se encuentren orientados e interesados en la ejecución de estrategias conducentes a gestionar y dirigir el talento humano como parte fundamental del desarrollo organizacional
Perfil del Egresado
Es un profesional que emplea métodos de resolución de problemas para tomar decisiones y definir la estructura de la organización; Estructura el modelo de búsqueda, selección, contratación y compensación de talento humano; y, define el modelo de gestión de cambio de acuerdo con los procesos, técnicas y herramientas necesarias, para adaptarse al entorno cambiante.
Campo Laboral
- Consultor o asesor empresarial, Gerente
- Director o Jefe de Talento Humano de organizaciones de todos los tamaños y sectores
- Director de desarrollo organizacional, Gerente de Relaciones Laborales
- Gerente, Director o Jefe de Selección y Desarrollo, Director o Jefe de Formación y Capacitación
- Partner de Recursos Humanos
- Jefe de Clima y Cultura
- Jefe de Bienestar y Salud Ocupacional.
Plan de estudios
Ventajas de estudiar esta especialización
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Lidera el cambio humano en las organizaciones
Esta Especialización en Gestión del Talento Humano te forma para transformar equipos, procesos y culturas organizacionales desde una visión estratégica, emocional y digital. -
Aprende donde estés, sin dejar de crecer
Con nuestra Especialización en Talento Humano virtual, puedes avanzar profesionalmente desde cualquier ciudad. Contarás con clases flexibles y acompañamiento continuo. -
Gestiona el talento con herramientas actuales
Desde analítica aplicada a personas hasta diseño de culturas ágiles, esta Especialización en Gerencia del Talento Humano combina ciencia, innovación y liderazgo para el mundo real. -
Perfil buscado por empresas que quieren evolucionar
Serás clave en procesos de transformación organizacional, selección estratégica, liderazgo, bienestar y desarrollo de carrera. Porque desarrollar talento humano es más que contratar personas -
Formación con visión gerencial y humana
La CUN te ofrece una especialización en Gerencia de Talento Humano que combina habilidades blandas con toma de decisiones. Aquí se forma a quienes lideran con empatía… y resultados.
Metodología
Plataforma para el aprendizaje en línea
Clases en tiempo real a través de videoconferencias donde podrás interactuar con tus profesores
Tendrás recursos en línea como podcast, videos, infografías, etc, para complementar los contenidos teóricos.
Foros y chats como espacios donde
podrás plantear dudas y compartir ideas con tus compañeros.
Tutorías personalizadas para que recibas la ayuda y orientación específica en tu proceso de aprendizaje.
Financiamos tu educación
Tenemos las mejores opciones de financiamiento sin intereses ni codeudores gracias a nuestro aliado CT Ayuda.
Preguntas frecuentes
¿Qué es la Especialización en Talento Humano y por qué es tan relevante hoy?
Es un posgrado que te forma para liderar procesos de transformación organizacional, bienestar laboral y gestión estratégica de personas. En un mundo cambiante, el desarrollo del talento humano es clave para la sostenibilidad empresarial.
¿Qué temas se estudian en esta Especialización en Gestión del Talento Humano?
Verás liderazgo organizacional, cultura y clima laboral, evaluación de desempeño, transformación digital, gestión del cambio, y analítica de talento. Todo desde una mirada práctica y humana.
¿Cuál es la duración de esta Especialización en Talento Humano?
Tiene una duración de dos semestres. En menos de un año podrás obtener tu título de Especialista en Gerencia del Talento Humano y proyectarte como líder estratégico de personas.
¿Qué ventajas tiene estudiar esta especialización en la CUN?
La CUN te ofrece una Especialización de Talento Humano virtual con enfoque gerencial, contenidos actualizados, docentes expertos en el sector y un campus digital que se adapta a tu vida.
¿Necesito tener experiencia previa en recursos humanos para estudiar esta especialización?
No. Esta Especialización en Gestión del Talento Humano está pensada tanto para profesionales del área como para quienes quieren proyectarse hacia cargos de liderazgo en equipos y organizaciones.
¿Qué perfil profesional se recomienda para estudiar esta especialización?
La Administración de Seguridad Social es la disciplina que se encarga de gestionar los sistemasEstá dirigida a psicólogos, administradores, comunicadores, ingenieros o cualquier profesional interesado en potenciar su capacidad de liderazgo y transformar el entorno laboral desde las personas. de protección social, incluyendo la salud, las pensiones y los riesgos laborales. Es decir, te conviertes en un experto en asegurar el bienestar de los trabajadores y la población. Si te preguntas qué es administración en seguridad y salud en el trabajo, ¡esta es la carrera que te da las herramientas para ser un líder en ese campo!
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